tag:blogger.com,1999:blog-8472893814696732464.post1521937577966148665..comments2024-02-28T22:06:24.877+09:00Comments on small G: 他人からの評価と自己評価small Ghttp://www.blogger.com/profile/17677395290217998833noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-8472893814696732464.post-10033670545141109992016-08-03T15:42:51.248+09:002016-08-03T15:42:51.248+09:00ありがとうございます!
全パターンを書いていただきまして助かりました。w
実際、他者の評価が正しい...ありがとうございます!<br />全パターンを書いていただきまして助かりました。w<br /><br />実際、他者の評価が正しいかどうかというのも微妙な問題をはらんでおりますが、この4つのマトリックスの中に普通は全員入るはずなんですが、良く考えると自己評価や他人の評価自体をしない人も結構居るよな?と考えたりもします。要するに”マイウェイタイプ”。w<br /><br />他人からの評価によってパフォーマンスが上下する人も沢山居ると思いますので、これは本当に難しい問題ですよね。そもそも評価を伝えるべきかどうかも問題になる人もいるとは思うのですが、基本的には全員が上の人や周囲からの評価を知る機会を持つのは改善という意味では良いことだと考えています。(アメリカは完全に上司と部下の間で互いが道評価しあっているのかを知るのはANNUALで義務でしたので。)small Ghttps://www.blogger.com/profile/17677395290217998833noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8472893814696732464.post-10302564506463916252016-08-03T13:33:43.881+09:002016-08-03T13:33:43.881+09:00「周囲からの評価が低くて、自己評価が高い人」…アレレ?(苦笑い)
ってことですよね。
そして、書か...「周囲からの評価が低くて、自己評価が高い人」…アレレ?(苦笑い)<br />ってことですよね。<br /><br />そして、書かれて無いけど<br />「周囲からの評価が高くて、自己評価も高い人」…引き続きガンバレ <br />ってとこですかね?<br /><br />んで、<br />「周囲からの評価が高くて、自己評価が低い人」…もうちょっと自信持っていいよ<br />って感じ。<br /><br />最後に<br />「周囲からの評価が低くて、自己評価も低い人」<br />こういう人は、自分に自信が無いゆえにパフォーマンスも悪くなってるように思うんですが<br />どうでしょう?Anonymousnoreply@blogger.com